据巢湖市政府网消息 日前，合肥市人社局印发《关于2022年度合肥市人社系统四项重点工作实施情况的通报》，其中巢湖市人社局获评就业创业工作优秀单位、城镇居民增收工作优秀单位。
2022年以来，巢湖市始终坚持“就业是最基本的民生”工作理念，围绕“促进高质量充分就业”工作目标，认真贯彻落实上级部署，以实际行动抓好稳就业工作。市政府及时成立稳就业工作专班，采取一系列务实管用的措施，制定出台29条稳就业政策措施，支持工业企业用工政策8条，稳企惠企政策8条，稳步推进就业创业工作，全力确保就业局势稳定。2022年举办专项招聘活动246场，帮助4706家次企业发布招聘岗位3.6万余个，达成就业意向3844人。
2022年8月初，市人社局印发《巢湖市2022年促进城镇居民增收工作要点》《巢湖市2022年促进城镇居民增收重点工作任务清单》，督促成员单位积极落实工作任务，有效促进城镇居民增收。2022年一季度，巢湖市城镇居民人均可支配收入绝对数12710元，增速7.2%。上半年，收入绝对数23651元，增速5.5%。前三季度，收入绝对数35739元，增速5.9%。全年收入绝对数45456元，增速5.8%，位列4县1市第1位。
