巢湖市扎实推进高校毕业生高质量就业

新华网安徽频道消息  今年以来,巢湖市认真贯彻落实高校毕业生就业各项工作部署,通过强化平台搭建、政策引领、服务支撑等举措,助力高校毕业生早就业、快就业、好就业、就好业。

强化供需对接,破解信息壁垒。针对高校毕业生和企业就业招聘中存在的信息壁垒问题,巢湖市主动联系辖区及周边高校,了解毕业生所学专业课程和就业意向,提前通过校园信息网发布企业招聘信息,引导企业入校招聘,安排专人提供职业指导服务,提升就业效果。目前,该市已为8家企业和高校毕业生搭建“面对面”交流平台,为67名毕业生提供职业指导服务,提供岗位1849个,达成就业意向541人。

强化政策引领,拓展就业渠道。巢湖市在推进校企对接引导就业的同时,积极落实高校毕业生就业相关补贴政策及就业见习政策,不断拓展毕业生就业渠道。目前,该市共开发就业见习岗位400个,新增上岗110人,发放补贴75.39万元;兑现一次性就业补贴、面试补贴等共计47人、14.6万元;新吸纳2名高校毕业生入驻该市大学生创业孵化基地,为已入驻的高校毕业生减免房租、水电费、现行税费等各项费用8.38万元。

强化服务支撑,优化就业保障。巢湖市通过更新高校毕业生就业管理信息库,简化办理流程,全程网办毕业生档案确认及调档,进一步优化就业服务,保障毕业生“有岗即就业”。目前,该市已接收2022届高校毕业生档案6278份,转递档案421份;网上调档审核169人次,网上其他业务审核352人次。同时健全困难高校毕业生精准帮扶机制,积极做好教育、人社部门离校前后信息衔接,落实“一人一档一策”帮扶措施1538人,切实做好就业兜底保障。(刘睿 潘虹)


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