翟蕴杰（中）带领职工一起读书。
据巢湖晨刊消息 近日，中华全国总工会表彰全国模范职工之家、全国模范职工小家和全国优秀工会工作者，我省27人荣获全国优秀工会工作者称号，安徽光明槐祥工贸集团有限公司纪委书记、工会主席翟蕴杰位列其中。
自2013年担任企业工会主席以来，翟蕴杰带领工会一班人围绕企业发展这一主线，发挥工会的桥梁纽带作用，在职工中提出“有为才有位”，并把这一行动贯彻工会工作的全过程，既维护了职工的合法权益，又服务了企业发展大局。近年来，他先后荣获安徽省优秀工会工作者、合肥市五一劳动奖章等荣誉。
有为才有位
为降低企业运营成本，工会鼓励职工成立QC小组，结合自身工作开展“五小”活动，并积极配合职工把创新成果进行总结，申报技术创新成果。自2014年以来，组织职工参加合肥市、巢湖市职工技术创新成果申报工作，取得各项“五小”创新成果23项，申报技术创新成果20项，各项技改使公司全年可增效526.4多万元。公司每年根据技改效益，按一定比例进行奖励，同时对主要技改人员进行表彰，实现了职工“有为才有位”的构想。
温暖在身边
公司工会始终坚持职工代表大会制度，审议并签订《集体合同》《女职工特殊权益保护专项集体合同》《职工工资集体协商协议书》，使职工核心权益得到保障。去年，职代会审议通过了“职工慰问暂行管理办法”“困难职工补助暂行管理办法”“职工疗休养暂行管理办法”三项管理办法并实施，得到了全体职工的认可。公司工会积极开展“双亮、双争、双评、双促”创建活动，把工会主席和委员联系方式、工会的组织岗位目标责任内容、会员的权利义务等张贴上墙，让职工监督，在职工之间架起连心桥。公司每年还组织开展职工健康体检、春节“送温暖”、送清凉慰问、“优秀职工”短期健康休养等活动，把温暖和关怀送到职工身边。
与企共成长
在抓阵地建设、增强工会活力方面，公司工会先后建立职工之家、职工书屋、乒乓球和台球室活动室的场地，丰富员工业余文化生活。同时，把读书活动和企业精神、企业愿景、企业目标等结合起来，让职工在读书和娱乐活动中既加强了自身修养，又充分了解了企业文化，不断融入企业。企业的“以创建中国名牌产品的质量管理”创新管理经验被安徽省评为创新金奖、国家创新二等奖。
当好守护者
保障职工生命安全就是维护职工权益的根本。工会会同人力资源部、安全办，以安全生产基础知识、特种设备使用管理规则、消防安全演练、有限空间应急演练、燃气锅炉安全事故演练等为重点，每年对各单位负责人、作业人员进行培训和演练，受惠职工达到160多人次。同时，对新进员工进行专场培训并考试，使企业的安全生产得到不断延续。通过安全培训，既提高了职工安全防范意识，提升了安全生产技能，又使企业实现20多年的安全生产。
合报全媒体记者 严化文 文/图
